《合肥律师行业社会责任报告（2023）》发布
近日，市司法局、市律协联合发布《合肥律师行业社会责任报告（2023）》（以下简称《报告》）。
《报告》全文近2.2万字，立足于全市律师行业发展和律师工作实际，从“提升队伍素质”“加强协会建设”“助推法治建设”“促进经济发展”“维护社会和谐”“践行公益服务”等方面，全方位、多角度展现了合肥市律师行业2023年的履职成效，充分展示了全市广大律师积极履行社会责任、勇于践行使命担当的良好形象。
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第一篇
强化政治引领
促进队伍素质展现新气象
2023年，合肥律师行业坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，提高政治站位，加强组织建设，创新活动载体，增强党建实效，为引导全市广大律师更好地履职尽责，服务经济社会发展提供坚强有力保障。
一、紧跟“核心”，强化政治引领，把牢正确政治方向
提高政治站位，强化理论武装。坚持“首题必政治”，落实政治学习制度化、常态化。深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和党的二十大精神学习，深入学习贯彻习近平总书记关于“努力做党和人民满意的好律师”重要指示精神，响应和落实司法部党组“五点希望”要求，持续深化“两拥一做”主题教育实践成果。通过组织理论中心组学习会议、党课培训、党务工作者培训班和示范宣讲、读书月、知识竞答、“学习强国”学习等活动，推进理论学习走深走实。组织党委委员、纪委委员、律所党组织书记代表赴北京学习律师行业党建工作，并参观爱国主义教育示范基地。加强党风廉政教育，规范论坛讲座等活动，处理违规违纪问题，进一步统一思想，保证广大律师自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
出台《中国共产党合肥市律师行业委员会工作规则》等系列规章制度，规范律师行业党委会工作，发挥行业党委总揽全局、协调各方的领导核心作用。坚持和加强党对律师工作的全面领导，确保党的理论和路线方针政策在律师工作中得到全面贯彻落实，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
加强组织建设，筑牢党建根基。按照应建尽建、应建必建的原则，常态长效推进组织有效覆盖。2023年，指导22家律所成立党组织、1家律所党支部升格为党总支、1家律所党总支升格为党委，46家律所党组织完成改选换届工作。持续推进党组织标准化规范化建设，对党建工作开展自查、互评和抽查，通报考评结果，激励先进，鞭策后进。推进星级支部创评工作，提高党组织建设质量，新增五星级支部5家、四星级支部9家、三星级支部18家、二星级支部7家、一星级支部8家。持续推动党建品牌创建工作，天禾所、国浩律师（合肥）所两家律师事务所党组织荣获“全国律师行业先进基层党组织”荣誉称号，党员律师史静、黄奥分别荣获“全国律师行业优秀共产党员”“全国律师行业优秀党务工作者”荣誉称号；金亚太所党总支被命名为“全市非公企业和社会组织党建工作示范点”；9家律所党组织、21名党员律师受到省律师行业党委表彰；21家律所党组织、24名党员律师、24名党务工作者受到市司法局党委表彰；国浩律师（合肥）所、徽商所、蓝雁所、皖正所等律所党组织的党建工作案例，分别被《安徽法治报》《安徽商报》《市场星报》等媒体刊载。
开展主题教育，践行初心使命。紧紧围绕“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，坚持学思用贯通、知信行统一，坚持理论学习、调查研究、推动发展、检视整改、建章立制等重点措施有机融合、一体推进，制定出台《关于深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的工作方案》，为全市178家律所党组织和2510名在册党员配发《习近平著作选读》和《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等学习材料，引导律师行业广大党员读原著、学原文、悟原理，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，强化律师队伍政治引领，聚焦主题主线，明确目标任务，突出以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干，达到了预期目的。持续抓好主题教育成果落实，将成果转化为推动高质量发展的成效，团结引领广大律师坚定拥护中国共产党领导，拥护社会主义法治，努力做党和人民满意的好律师。
创新活动载体，增强党建实效。连续七年开展“党员律师服务月”活动。充分发挥党员律师在服务发展、服务基层、服务群众中的先锋模范作用，把法律服务送到学校、企业、机关、社区和田间地头，帮助人民群众解决急难愁盼的法律问题。2023年“党员律师服务月”活动期间，全市100余家律所党组织、2000余名党员律师围绕党委政府中心工作开展法律服务500余次，开展进社区、进校园、进乡村活动200余次，为民营企业开展法治体检300余次，代理法律援助案件500余件，开展献爱心系列活动近200次，捐款3万余元。
二、紧扣“重心”，深化培训交流，锤炼过硬队伍素质
多形式开展律师培训。2023年，组织开展各类会议、培训、座谈交流等活动百余场，参训律师近万人次，帮助全市律师进一步提升各领域案件办理实务技能和服务质量，推动律师之间的良性互动和共同进步。
多层次举办各类论坛。探索新形势下律师行业发展之路。承办第二届中部省会城市律师协会“会长论坛”，加强各地律协交流合作，推动律师行业为区域经济高质量发展贡献力量。开展跨区域专业交流。承办首届“合规护航 行稳致远”长三角企业合规法律业务研讨会、第五届长三角劳动法律师业务交流会，引导合肥律师与江浙沪等经济发达地区同行同台交流，研讨切磋。加强跨部门业务交流。承办第八届合肥法治论坛等大型专业活动，以“深入学习贯彻习近平法治思想，携手共创更高水平法治合肥”为主题，探索开展跨行业、跨部门业务研讨，有力提升研讨交流层次。积极推荐律师参加第十四届安徽律师论坛、第十八届华东律师论坛，共报送论文100余篇，多篇论文获得论坛奖项，充分展示合肥律师专业风采。
多领域开展内外交流合作。认真配合上级调研。2023年，安徽省司法厅、安徽省律师协会、合肥市司法局领导多次莅临合肥市律师协会，调研指导合肥律师行业管理工作，协会相关工作人员热情接待、陪同调研，并深入贯彻落实各级领导讲话精神、相关指示批示要求。
热情接待外单位来访。协会与本市多家法院联合召开律师实习基地共建工作座谈会，与合肥市司法局、合肥市妇女联合会联合召开反家暴工作座谈会，建立合作交流机制。全年先后接待宁夏、贵州、河南、陕西、晋城、赣州、淮北、安庆、芜湖、滁州等10个省、市司法局或律协来访，加强沟通交流，促进互学互鉴、合作共赢。承办第二届中部省会城市律师协会“会长论坛”，与武汉、郑州、太原、南昌、西安等律师协会共同探索律师行业发展新思路，并商讨制定、签署《中部省会城市律师协会协同发展合作框架协议》，建立高效便捷的区域协同交流发展机制，努力推动区域维权、教育培训、业务研讨等战略合作。
积极对外考察学习。根据工作部署，积极开展对外考察调研工作。2023年5月，组织协会六届领导班子成员、两专委代表等前往广州、深圳、上海、杭州等地，围绕投诉查处制度建立、诚信档案体系建设、中小型律师事务所发展等30余项内容进行考察学习，并组织召开考察成果研讨分享会，总结提炼考察成果，赋能我市律师行业相关工作。
加强监事会对外交流学习。为学习借鉴先进经验，拓宽行业发展思路，5月中下旬，监事会根据协会工作安排，委派3名副监事长赴外地考察学习；监事会接待兄弟律协来访，先后与滁州、淮北等律协交流监事会工作。
全方位扶持青年律师成长。积极探索青年律师培养模式。始终高度重视青年律师培养工作，搭建成长平台，提供温暖关怀，助力青年律师健康成长。2023年5月，召开青年律师发展情况调研工作会议，与青年律师代表面对面深入交流；开展青年律师培养三年行动方案的意见征集以及县域青年律师情况统计工作，深入了解青年律师真实执业情况、执业困难、执业需求以及关于个人职业发展的规划构想。常态化举办青年律师领军人才训练营。为有效提升青年律师综合素养，2023年共举办两期合肥青年律师领军人才训练营。
每期“青训营”为期5天，采取封闭培训模式，来自全市各律所的优秀青年律师代表齐聚一堂，同窗学习。“青训营”精心设置了拓展训练、早晚党课、专题讲座、分组讨论、“围庐律话”、演讲比赛、文艺汇演等课程与活动，开设了律师行业发展、律所转型创新、律所专业化建设、律师商业思维、诉讼思维培养、商务礼仪、演讲表达等精彩课程。加大青年律师活动宣传力度。针对青年律师培训活动，累计策划14期专题宣传，拍摄制作11部短视频，通过协会“一网一微”平台对活动进行全面报道，总阅读量达3.2万人次，有效展示合肥青年律师健康专业、乐观向上的良好形象。
三、紧握“标尺”，加强执业监管，确保行业规范发展
加强实习律师管理工作。为进一步完善律师执业准入制度，提高考核水平和公信力，把好律师执业准入关，合肥市律师协会积极开展了新一届实习面试考核考官遴选、聘任和培训工作，修订《合肥市申请律师执业人员面试考核考官管理办法》，明确面试考官的选任条件、选任方式、任期和复选、工作机制，以及解聘、退出和增补等事项，进一步规范申请律师执业人员面试考核管理工作；印发《合肥市申请律师执业人员面试考核考官手册》，充分发挥考官作用，严格做好实习律师面试考核工作。
为持续推动律师实习基地共建工作，2023年6月，合肥市律师协会与合肥市多家法院联合召开律师实习基地共建工作座谈会，就如何构建互助共融的新型法律职业共同体进行深入探讨；招募120余名实习律师到法院担任实习法官助理、实习调解员，拓宽了实习律师实习渠道，促进了法律职业共同体建设。
从严规范律师执业程序。扎实开展执业监督检查和案卷评查活动。合肥市司法局、合肥市律师协会联合开展全市律师事务所执业监督检查及案卷评查活动，组建17个检查组，对全市80家律所进行全面检查。以实地查看、查阅资料等方式对律所党建工作、内部管理、制度建设、人员管理、公益活动、宣传工作、案卷管理等情况进行全面检查，对检查中存在问题的律所，予以现场指正，并督促其认真整改，经复查合格后方可进行年度考核。
举办全市律所主任培训班。2023年11月，合肥市司法局、合肥市律师协会共同举办全市律所主任培训班，围绕律所管理与业务发展、专业化分工、律所税务合规及风险防控等主题进行培训，并组织律所负责人围绕“律师行业发展和律师事务所管理”深入座谈，旨在进一步加强律所规范化管理和风险防控能力，提升全市律所及律师行业的规范化水平。
严格进行违规行为查处。建立健全投诉查处机制，制定《合肥市律师协会会员违规行为查处规则》，确保优质高效、依法依规查处会员违法违规执业行为。面向社会重新招募聘任了26名律师行业行风监督员，进一步完善了律师行业行风建设的监督机制。组织召开律师行业行风建设工作座谈会，坚持问题导向，梳理吸纳行风监督员的意见建议，积极营造风清气正的行业发展环境。
筑牢律师规范执业底线。2023年7月，合肥市律师协会通过微信公众号推出“执业警示”原创专栏，先后发布《律师违反利益冲突规定：心有所戒，行有所止》《律师违规炒作案件：言论自由的边界在哪里》《律师违规受案、收费：这些红线不可逾越》等系列文章，分析惩戒案例、梳理相关法律法规等形式，开展警示教育，引导督促广大律师严守执业底线、维护公平竞争秩序。11月，合肥市律师协会微信公众号发布《合肥市律师协会公告》，针对部分法律咨询公司、法务公司违规承办律师业务和社会人员假冒律师承揽法律业务等乱象积极发声，解读律师事务所与法律咨询公司、法务公司的不同特点，帮助公众正确甄别律师和律所，共同维护公平公正的法律服务市场，《公告》阅读量突破6.9万人次，转载量近5000人次，引发全网热议。
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第二篇
发挥职能作用 促进协会建设汇聚新动能
敬请关注来源：市律协宣传调研部
编辑：傅艺蒙、张文静、陶烁
审核：杨悦